La séance de négociation sur la réforme de la formation professionnelle qui s’est tenue dans la nuit du 14 au 15 octobre au siège du Medef aura été la première… et la dernière. Au terme d’environ six heures de discussions, les partenaires sociaux se sont entendus sur le principe d’un accord.
DetailsLes syndicats espèrent obtenir, comme en juin, une suspension des nouvelles règles, entrées en vigueur au 1er octobre après un nouveau décret.
DetailsFace à la concurrence mondiale pour la maîtrise des technologies d’avenir, ce plan d’investissement de 30 milliards d’euros vise à créer les champions français de demain dans les technologies d’avenir, en particulier en faveur de la lutte contre le réchauffement climatique.
DetailsLes défaillances d’entreprises ont baissé de 20,8% au troisième trimestre par rapport à la même période un an plus tôt. Mais “le printemps 2022 s’annonce extrêmement tendu” pour les entreprises les plus vulnérables, prévient le groupe Altares.
DetailsC’est un coup de canif aux ordonnances Travail de 2017 que vient de donner le Conseil d’État.
DetailsLe 1er novembre 2021, la pension, versée par l’Agirc-Arrco aux retraités du privé, augmentera moins que l’inflation. La mesure divise les syndicats qui gèrent le régime.
DetailsAidé par un fort rebond de l’emploi salarié, le taux de chômage devrait connaître une nette baisse dès l’automne, pour s’établir à 7,6 % au troisième trimestre, selon des prévisions de l’Institut national de la statistique (Insee) publiées mercredi.
DetailsSelon une enquête réalisée par le cabinet Occurrence pour l’association Diversidays, 48% des salariés interrogés estiment avoir été victimes d’une forme de discrimination au sein de leur entreprise.
DetailsLe gouvernement a publié, ce lundi 4 octobre, un document budgétaire présentant une photographie de l’évolution du pouvoir d’achat des ménages sur le quinquennat. Celui-ci aurait augmenté pour l’ensemble de la population, selon l’exécutif.
DetailsLa reprise économique post-Covid accentue les tensions sur le marché de l’emploi avec des entreprises qui peinent à recruter malgré un taux de chômage à 8%. Sans nier les problèmes structurels de formation, la Dares qui s’est penchée sur ce phénomène pointe avant tout le “manque d’attractivité d’une trentaine de métiers”.
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